「健康経営優良法人２０１９｣　③【三重県運送サービス】

「健康経営優良法人２０１９｣　③

 

 

健康経営認定までの取得方法や

取り組みをご紹介しています。

 

 

健康課題の把握
項目③-1-3

 
５０人未満の事業場におけるストレスチェックの実施

 

 

【適合基準】

 

従業員５０人未満の全ての事業場において、
労働安全衛生法に定められた
ストレスチェック制度に準じて、
ストレスチェックを実施していること

 

 

または、従業員５０人未満の事業場がなく、
かつ、労働安全衛生法の義務である
従業員５０人以上の事業場における
ストレスチェックを実施している場合も、
本項目を満たしているものとする

 

 

 

久居運送では、５０人未満の事業場の
数は２か所あり、

 

 
ストレスチェックの実施は
５０人未満の全ての事業場で実施しました。

 

 

実施した期間は
平成３０年１１月１日～平成３０年１１月１９日
ストレスチェックは外部委託をしています。

 

 
ストレスチェックの実施方法については
労働安全衛生法に定められた
ストレスチェック制度の手順に準じて実施
しています。

 

 

 

厚生労働省「ストレスチェック制度導入マニュアル」
「労働安全衛生法に基づくストレスチェック制度
実施マニュアル」を参照しています。

 

 
高ストレスがあった場合

本人希望で外部委託している
専門医に相談が出来るようになっています。

 

 

 
次回はは評価項目③-1-4へ

 

 

 

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